Így legyél vonzó pályakezdőként az álláspiacon - 10 útravaló

1. Az egyetemi/főiskola tanulmányok bővebb bemutatása

Mindenekelőtt ne elégedj meg azzal a formulával, hogy „Diploma az X egyetem Y szakán”. Mellékelheted önéletrajzodhoz diplomádat, az Europass oklevélmellékletét és / vagy felsorolhatsz néhány fontos tantárgyat. Megemlítheted, hogy milyen témából és milyen címmel írtál szakdolgozatot, de akár leírhatod diplomád minősítését is.


Tipp: Az Europass oklevélmelléklet részletes információt ad többek között a felsőoktatási tanulmányok során megszerzett készségekről és kompetenciákról, a végzettség szintjéről és eredményéről. A dokumentumot a 2006. március 1-je után végzett felsőoktatási hallgatók automatikusan megkapják magyar és angol nyelven. Használjátok álláskereséskor is!


 2. Külföldi tanulmányok

Tíz évvel ezelőtt még kevesen jutottak el külföldi egyetemre, főiskolára az EU-s ösztöndíjprogramok segítségével. Manapság az Erasmus-ösztöndíj már sokak számára elérhető és egyre többen élnek is ezzel a lehetőséggel. Ha kint jártál, ne felejtsd el megemlíteni az önéletrajzban. Akár egy külön rovatban „Külföldi tanulmányok” címmel. Itt írd le az időtartamot, az iskola és a szak nevét illetve egy-egy projektet, órát, amibe bekapcsolódtál. A külföldi ösztöndíj szerepeltetése azért fontos a CV-ben, mert jelzi, hogy megbízható nyelvtudásod és azt is bizonyítja, hogy más kulturális környezetben is megállod a helyed.


Tipp: Miután részt vettél külföldi ösztöndíj-programban vagy szakmai gyakorlaton, jogosulttá válsz Europass Mobilitási igazolványra. Utóbbi esetében főként az elvégzett munkafeladatokat, az ellátott tevékenységeket és az ezeken keresztül elsajátított tudást, készségeket és kompetenciákat részletezi az igazolvány. Amennyiben tanulmányi célú volt a kiutazás, az elvégzett kurzusok és azok eredménye dokumentálható. Látogasd meg honlapunkat (www.europass.hu) és tájékozódj az igénylés menetéről!


 3. Szakmai gyakorlat

Pályakezdőknél az egyik legkritikusabb rész a szakmai tapasztalat bemutatása. Ha még ezzel kapcsolatban döntés előtt állsz, olyan munkaadót válassz, amelynek jó neve van és ahol fejlődni, tanulni tudsz. Nem érdemes papíron letudni egy névtelen Bt-nél, azzal semmire sem mész. Az önéletrajzban írd le a munkaadó nevét (ha nem annyira ismert a vállalat, akkor az iparágat, az alkalmazotti létszámot és akár az éves árbevételt is), az időtartamot és az elvégzett feladatokat (milyen projektekbe kapcsolódtál be, milyen szerepet játszottál, milyen eredményt ért el a csapat stb.).

Az Europass önéletrajz „Szakmai tapasztalat” szekciója remek lehetőséget biztosít arra, hogy a gyakornoki idő alatt elvégzett feladataidból kiemelhesd a legfontosabbakat.

4. Diákmunka

Ugyan a szakmádhoz kapcsolódó szakmai gyakorlat lényegesebb, ne hagyd ki a klasszikus diákmunkákat sem (adatrögzítés, szórólapozás, raktári munka stb.), ha időnként belekóstoltál. Minden munkatapasztalat azt jelzi, hogy nem vagy „nullkilométeres pályakezdő”, hanem már bizonyítottál munkahelyen.

5. Közösségi munka

Részt vettél egyetemi rendezvények szervezésében? Benne voltál valamilyen diákszervezetben? Ha igen, ne hallgasd el. A munkahelyen is bevethető készségekről árulkodik a közösség érdekében végzett munkád (szervezőkészség, konfliktuskezelés, döntésképesség, proaktivitás, felelősségvállalás). Ha rendezvényt szerveztél, említsd meg, hogy mekkora volt (például hányan vettek részt, ebben milyen szerepet játszottál).


Tipp: Az Europass önéletrajzhoz tetszőlegesen hozzáadhatók teljes vázaltpontok, így ha korábban végeztél közösségi munkát, érdemes létrehozni egy ilyen blokkot.


 6. Nyelvtudás részletezése

Pályakezdőt kereső nemzetközi hátterű munkaadóknál ez az egyik legfontosabb szempont. Ugyan a valós tudást tesztekkel és interjún is mérik, mutasd be önéletrajzodban is. Sokan elkövetik azt a hibát, hogy csak annyit írnak, hogy „angol – középfok”. Lehet ezt több szempont szerint részletezni (beszédértés, íráskészség, beszédkészség) és az Európai Referenciakeret skáláján bemutatni. Ehhez jó alapot szolgáltat az Europass Nyelvi Útlevél, amit online tölthetsz ki az Europass.hu honlapról.

7. Karriercél megfogalmazása

Ügyes fogás, ha az önéletrajzban a „Személyes adatok” és a „Tanulmányok” rovatok közé beszúrsz egy „Karriercél” blokkot. Ez lehet olyan, mint egy rövid motivációs levél. Itt 3-4 mondatban megfogalmazhatod, milyen jellegű munkaadónál szeretnél dolgozni, milyen munkakörök érdekelnének, mi számodra a legfőbb érték a munkahelyen, milyen képességedre szeretnél építeni. Ezt a módszert akkor tanácsos használni, ha nem konkrét pályázatra adod be a CV-det, hanem cégek, állásportálok önéletrajzi adatbázisába töltöd fel vagy egyszerűen csak elküldöd számodra érdekes munkaadóknak. Az Europass CV is lehetőséget kínál arra, hogy feltüntesd a mottódat, ezt a betölteni kívánt munkakör résznél tudod beszúrni.

8. Pozícióra szabott motivációs levél

Konkrét állásajánlatra jelentkezésnél mindenképpen csatolj motivációs levelet. Felejtsd el a közhelyeket, a sablonokat, a motivációs levél hatásosságának éppen az a titka, hogy egyedi, hogy az te magad vagy. Emellett természetesen reflektáljon az álláshirdetésben megfogalmazott elvárások meglétére. Ha korábban valamilyen kapcsolatba kerültél a megcélzott munkaadóval (vagy termékeivel), feltétlenül említsd meg. Fogalmazd meg azt is, hogy miért náluk akarsz dolgozni (ehhez nézz utána a piaci helyzetnek, a cég eredményeinek, a munkakultúrának). Nem kell túlzásba vinni: egy A4-es oldal felénél-kétharmadánál ne legyen hosszabb.


Tipp: Az Europass motivációs levél felhasználóbarát kitöltő-felületével segítséget nyújt a pályázóknak, így a levél felépítéséhez, formai és tartalmi elemeihez is kapsz támogatást.


 9. Referenciaszemélyek feltüntetése

Erősítheti az önéletrajz és a pályázó hitelességét, ha a pályázó egy-két referenciaszemélyt megad. Volt tanárt, nyári diákmunkán, szakmai gyakorlaton csoportvezetőt, akit a munkaadó felhívhat és megkérdezheti, mennyire volt elégedett, milyen munkavállalónak tartja a pályázót. Érdemes előtte a referenciákat felhívni és megkérdezni, hogy feltüntethetjük-e őket a CV-ben.10. Referencialevél mellékelése

Látványossá teheti pályázatodat, ha egyik korábbi főnöködtől (például a szakmai gyakorlaton / nyári diákmunkán a csoportvezetődtől) kérsz egy ajánló- vagy referencialevelet. Ebben a vezető leírja, mikor dolgoztatok együtt, milyen munkát végeztél, hogyan végezted, mennyire volt elégedett veled és milyen jellegű munkákra ajánlana. Erre a célra az Europass Mobilitási igazolványodat is felhasználhatod.


Tipp: Az Európai Készségútlevél egy olyan elektronikus mappa, melybe becsatolhatod ajánlóleveleidet, így az egész pályázati anyagod egy fájlban nyútjthatod be.


 10. Hobbi megemlítése

Sokan hajlamosak ezt a blokkot kihagyni, mondván, ez aztán nem tartozik a munkához. Hát, ahhoz valóban nem, de a személyiséghez mindenképpen. A hobbi közelebb hozza a pályázót az interjúztató számára, oldja a feszültséget interjún, ha erre terelődik a beszélgetés, illetve a munkában fontos tulajdonságokra enged következtetni. Érdemes konkrétumokat megemlíteni. Például: ne csak azt, hogy futás, hanem hogy évi két félmaraton lefutása (már, ha így van). Csak olyan hobbit említs, amiben valóban benne vagy. Kellemetlen, ha az interjúztatónak is az a hobbija, amit te leírtál, aztán nem igazán tudsz hozzászólni…

 

A cikket összeállította: Karácsony Zoltán, álláspiaci szakértő

További kérdése van?

Az Europass dokumentumokkal kapcsolatban további információkat igényel?
Tegye fel kérdését a Nemzeti Europass Központ munkatársának
Telefonon: 06-1-236-5050 (hétköznap 9 – 13 óra között)
E-mailen: europass@tpf.hu

Az europass.hu honlapon sütiket (cookie-kat) használunk a jobb felhasználói élmény érdekében. A böngészés folytatásával Ön jóváhagyja a sütik használatát. Tudjon meg többet »

Olvasta már? ×